Glauben – Wissen – Fortbildung

Sitzungen, die sich in die Länge ziehen, sind für viele ein Ärgernis. Aber wie kriegt man es anders hin? In dieser Online-Beratung gibt es Tipps, um Sitzungen effektiv und damit auch motivierend zu gestalten.

Informationen zu den Ausführenden Moderation und Leitung: Susanne Briese, Landespastorin für Ehrenamtliche, 
Team Mitarbeiten der Service Agentur der Landeskirche Hannovers
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Diese Online-Schulung richtet sich an alle, die bisher noch nicht mit dem „Grünen Datenkonto“ gearbeitet haben und Schritt für Schritt erfahren wollen, wie damit ein Einstieg in das Energiemonitoring gelingt und gleichzeitig die Anforderungen der Rundverfügung G 4/2023 auf Auszahlung von Mitteln aus dem Projekt „Energieeinsparung in kirchlichen Gebäuden“ erfüllt werden. Ganz nach dem Leitsatz „Energie sparen, Betriebskosten senken, Umwelt schützen!“ 

Die Regionaltagung Süd dient der Fortbildung und dem Austausch von Küster*innen aus dem Sprengel Hildesheim-Göttingen. 

Folgende Themen stehen im Zentrum:JahresplanungAufgaben und ChecklistenUmgang mit schwierigen Situationen

Einsamen Menschen begegnen 

Sind Kinder in der Kirche willkommen? Und woran merken sie das? Der Weg von der Angebots- zur Beteiligungskirche fängt mit den Kindern an. Herzlich willkommen zu Impuls und Austausch! Informationen zu den Ausführenden Referentin: Susanne Paetzold, Referentin für Kirche mit Kindern
im Zentrum für Gottesdienst und Kirchenmusik im Michaeliskloster Hildesheim
Leitung: Susanne Briese, Landespastorin für Ehrenamtliche,
Team Mitarbeiten der Service Agentur der Landeskirche Hannovers
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Eine theologische Langzeitfortbildung im Sommersemester 2025

Einsamkeit ist ein großes gesellschaftliches Thema unserer Zeit. 
Welche Ursachen gibt es?
Worin liegt der Unterschied von allein sein und einsam sein?
Was trägt und welche Wege gibt es aus der Einsamkeit?

All diese Fragen wollen wir in Vortrag und gemeinsamen Austausch nachgehen.  

Hinweis: Die Teilnahme ist auf 20 Friedhöfe begrenzt. Dieser Kurs ist bereits voll! Weitere interessierte Friedhofsträger können sich gerne über den Anmeldelink anmelden, Sie kommen aber zunächst nur auf eine Warteliste!

Mit einfachen Mitteln nachhaltige Friedhöfe planen!
Die Anforderungen an Friedhöfe haben sich sehr verändert. Die Bestattungskultur geht deutlich weg von Sargbestattungen hin zu Urnenbeisetzungen. Es gibt viele Alternativangebote wie z. B. Wald- oder Seebestattungen. Die gesamte Friedhofskultur ändert sich: Pflegefreie Grabangebote und mehr Naturnähe sind erwünscht, die Nachfrage nach Grabflächen sinkt, es gibt immer mehr Überhangflächen. Außerdem steigen die Ansprüche an den Friedhof als einen Raum, in dem man sich gerne aufhalten möchte. Diese ganzen Veränderungen bieten Möglichkeiten, Friedhöfe als Verkündigungsorte bewusst zu gestalten, der Artenvielfalt zu dienen und die Wirtschaftlichkeit zu erhalten. Vorausgesetzt, Friedhofsträger können die neuen Ansprüche durch eine gute Planung und Gestaltung bedienen. 

Bei diesem Seminar geht es vor allem um das Verstehen dieser Notwendigkeit und das Erlernen des notwendigen Handwerkszeugs. Die Teilnehmenden erlernen mit Hilfe von einfachen analogen Mitteln für ihren Friedhof eine Friedhofsentwicklungsplanung zu erstellen, die den ökologischen, ökonomischen und sozialen Ansprüchen gerecht wird. Damit verfügen Sie über die Grundlage für eine strategische Planung der nächsten Jahre und Jahrzehnte.

Wünschenswert ist, dass die Teilnehmenden sich schon mit der Veränderung der Friedhofskultur beschäftigt haben. So wäre der Besuch einer Friedhofsveranstaltung des Arbeitsfeldes Umwelt- und Klimaschutz im HkD in den letzten Jahren eine optimale Vorbereitung für dieses Seminar, ist aber keine Voraussetzung.

Eingeladen sind Ehren- und Hauptamtliche, Mitarbeitende auf Friedhöfen, Mitglieder von Friedhofsausschüssen und Friedhofssachbearbeitende und -verwaltende.

Der Workshop gibt Anregungen für eine familienorientierte Zusammenarbeit von Kirchengemeinde und Kita. Drei Fragen leiten uns: 1. Was brauchen Familien für ihr Familienleben? 2. Was erwarten Familien von Kirche? 3. Wie können Kirchengemeinde und Kita ein lebensdienliches Netzwerk für Familien (weiter) entwickeln?  Impulse und Austausch entwerfen Möglichkeiten und Gelingensfaktoren für die Zusammenarbeit.

Informationen zu den Ausführenden
Referent: Gert Liebenehm-Degenhard, Dozent für Religionspädagogik im Elementarbereich, Religionspädagogisches Institut (RPI) Loccum
Leitung: Susanne Briese, Landespastorin für Ehrenamtliche, Team Mitarbeiten der Service Agentur der Landeskirche Hannovers

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Mein Besuch.
Von den einen lang ersehnt. Für andere völlig überraschend.
Was sage ich als erstens an der Tür?
Wie kommen wir ins Gespräch?
Was macht ein gutes Gespräch aus?
Wie oder wann beende ich ein Gespräch?
Solche und ähnliche Fragen stellen sich dem, der sich zu einem Besuch aufmacht. 
Diese Fortbildung möchte Hilfen für die Praxis aufzeigen, Wege weisen und Mut machen, ins Gespräch zu kommen.    

Eine theologische Langzeitfortbildung im Sommersemester 2024

(Nicht nur) in Deutschland ist eine deutliche Zunahme von Populismus und Rechtsextremismus zu erkennen. Die Notwendigkeit, eine demokratische Haltung und demokratische Strukturen zu stärken, ist offensichtlich.

Dieser Aufgabe stellen auch wir uns als ehrenamtliche und berufliche Vertreter*innen der Kirche. Wo liegen die konkreten Herausforderungen?  Und welche Schritte können gegangen werden?
Nach dem Impulsvortrag soll die Diskussion dazu beitragen, konkrete Einsichten für die eigene Weiterarbeit zu entdecken und das Thema auf den eigenen Wirkungsbereich und die eigenen Erfahrungen hin zu konkretisieren.

Informationen zu den Ausführenden
Referent: Pastor Frank Waterstraat, Referent in der Service Agentur der Landeskirche
Leitung: Susanne Briese, Landespastorin für Ehrenamtliche, Team Mitarbeiten der Service Agentur der Landeskirche Hannovers

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Begegnen-Besuchen-Begleiten-Beraten 
Was sage ich als erstens an der Tür?
Wie kommen wir ins Gespräch?
Was macht ein gutes Gespräch aus?
Wie oder wann beende ich ein Gespräch?
Solche und ähnliche Fragen stellen sich dem, der sich zu einem Besuch aufmacht. 
Diese Fortbildung möchte Hilfen für die Praxis aufzeigen, Wege weisen und Mut machen, ins Gespräch zu kommen.     

Wenn wir Besuche machen, bringen wir uns immer selbst mit: unsere Lebensgeschichte, unsere Prägungen, unsere Persönlichkeit, unsere Werte und unseren Glauben. In dieser  Fortbildung werden wir den Fragen nachgehen, aus welchen Quellen wir leben und was das für unsere Besuche bedeutet: 

Der Workshop weitet den Blick für (diakonische) Kooperationspartner*innen, zeigt, wie man die Diakoniekasse im Griff behält, stellt gelungene Projektbeispiele vor und lädt zum Austausch darüber ein.

Informationen zu den Ausführenden
Referent: Jochen Roth, Diakonisches Werk ev. Kirchen in Niedersachsen
Leitung: Susanne Briese, Landespastorin für Ehrenamtliche, Team Mitarbeiten der Service Agentur der Landeskirche Hannovers

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Fragen Sie sich, ob Hochsensibilität ein Teil Ihrer Persönlichkeit ist und wie Sie ein gutes Leben damit   führen können? Möchten Sie herausfinden, welche Qualitäten und Fähigkeiten mit diesem Persönlichkeitsmerkmal einhergehen und wie Sie sie erfolgreich in Ihr Leben integrieren können?

Indem Sie sich selbst und Ihre hochsensible Natur besser verstehen und schätzen lernen, eröffnen sich neue Möglichkeiten, wie Sie Ihre wertvollen Eigenschaften im Rahmen Ihres Engagements im Ehrenamt einsetzen können.

Theoretisches Wissen und spielerisch erarbeitete praxisnahe Anwendung gehen Hand in Hand, und Sie nehmen wesentliche Erkenntnisse mit. 

Da immer mehr Menschen in unserer Gesellschaft alleine leben, ist das Thema Einsamkeit ein Dauerthema im Besuchsdienst.Mit folgenden Aspekten werden wir uns beschäftigen:-Unterschied zwischen Einsamkeit und Alleinsein-Ursachen der Einsamkeit-Wege aus der Einsamkeit:erste Schritte zur Entwicklung eines Projektes „Orte der Wärme“-wie wir bei Besuchen hilfreich sein können

„Es ist nicht die Frage, ob eine Krise eintritt, sondern nur wann und welche.“ Krisen können nicht grundsätzlich vermieden werden – deshalb ist es klug, sich rechtzeitig auf den Ernstfall einzustellen. Gerade in Konfliktfällen braucht es geklärte und überlegte Kommunikation und Pressearbeit.

Informationen zu den Ausführenden
Referent: Gundolf Holfert. Referent für Kommunikation, Team Mitarbeiten der Service Agentur der Landeskirche Hannovers
Leitung: Susanne Briese, Landespastorin für Ehrenamtliche, Team Mitarbeiten der Service Agentur der Landeskirche Hannovers

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Eine theologische Langzeitfortbildung im Sommersemester 2025

Die Erwartungen und Bedürfnisse der Menschen im Ort haben sich verändert, auch die Zeitfenster, die sie in ein Engagement einbringen könnten. Was bedeutet diese Entwicklung
für das Finden, Gewinnen und Begleiten von Ehrenamtlichen?
 

Informationen zu den Ausführenden
Leitung: Susanne Briese, Landespastorin für Ehrenamtliche, Team Mitarbeiten der Service Agentur der Landeskirche Hannovers

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Das Ende des 2. Weltkrieges liegt 80 Jahre zurück. Doch die Kriegsvergangenheit hat bis heute in vielen Familien Spuren hinterlassen. Das Seminar möchte dazu beitragen die Eltern, sprich Kriegskinder und sich selbst, sprich Kriegsenkel besser zu verstehen.

Drei Module sowie Experimente und digitale Reflexionsrunden in den Zwischenzeiten 

Unsere Gesellschaft verändert sich in einem hohen Tempo. Sie ist ungewisser, mehrdeutiger, zerbrechlicher geworden. Das hat tiefgreifende Auswirkungen auf die Gestalt von Kirche und Diakonie. Gute Lösungen für komplexe Herausforderungen zu finden, ist nicht leicht. Professionalität, guter Wille und passende Tools alleine reichen oftmals nicht aus. Betroffene und Akteure fragen vermehrt:
Woher kommen Kraft und Inspiration für den Wandel? Mit der Suche nach den Quellen gerät die Frage nach einer tragfähigen Spiritualität in den Mittelpunkt der Aufmerksamkeit.

Wie kann die spirituelle Dimension alltägliche Prozess- und Gestaltungsarbeit in Teams, Gremien oder Organisationen durchdringen? Wie werden wir dabei den Herausforderungen wachsender Komplexität, Mehrdeutigkeit und Ungewissheit gerecht?Wie können wir in einem guten Miteinander professionell arbeiten und zugleich vertrauensvoll mit dem Wirken des Geistes Gottes rechnen?
Diese Fragen prägen die Langzeitfortbildung. Dieses Angebot ermöglicht, persönliche Ressourcen und Kraftquellen aufzuspüren. Zugleich befähigt es, Gruppen-, Veränderungs- und Arbeitsprozesse spirituell zu durchdringen, zu vertiefen und theologisch zu reflektieren.

Es richtet sich an Menschen in Leitungs- und Prozessverantwortung, in Gremien und Teams (Kirchen, Diakonie, Sozialunternehmen, Bildung, Gemeinwesenarbeit), an Menschen in Entwicklungs-, Beratungs- und Coaching-Rollen, an Pionier*innen und Innovationsliebhaber*innen.

In dieser Fortbildung werden Methoden der vertieften Wahrnehmung und des schöpferischen Dialogs angewandt. Mehr zu diesem Ansatz finden Sie unter: https://syntheo-institut.de

Aufsuchende Gemeindearbeit sieht ihre Aufgabe darin, die Kirchengemeinden in der Entwicklung einer nachhaltigen und qualifizierten Besuchsdienstarbeit im Rahmen ihrer Gemeindeentwicklung zu unterstützen. Darüber hinaus möchte sie durch neue Ideen und Impulse zur Vernetzung von Menschen in den Kirchengemeinden und Nachbarschaftsräumen beitragen.

Der Besuchsdienst hat heutzutage ganz unterschiedliche Zielgruppen: z.B. Tauffamilien, Konfirmandeneltern, Alleinerziehende, Neuzugezogene, Geburtstagsjubilare, „Schnapszahlenbesuche“, Partnerbesuchsdienste - Besuchsdienst heute ist vielfältig unterwegs und hat längst ein „neues Gesicht“.


Informationen zu den Ausführenden
Referentin: Christiane Brendel, Referentin für Aufsuchende Gemeindearbeit und Besuchsdienst im Team Mitarbeiten der Service Agentur der Landeskirche Hannovers
Leitung: Gundolf Holfert, Referent im Team Mitarbeiten in der Service Agentur der Landeskirche Hannovers

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Grundelemente einer gelingenden Besuchsarbeit für Interessierte, Einstieger*innen und Erfahrende.
- gut vorbereitet
- motiviert unterwegs
- mit Freude bei den Menschen

Kirchen sind besondere Orte, bieten geistige und physische Orientierung und Beheimatung. Wie kann es gelingen, dass Kirchengebäude in einer zunehmend säkularen Zukunft eine erweiterte Funktion einnehmen können – Funktionen, die ihre traditionelle Rolle als Zentren des Gemeinwohls und Gemeinwesens neu interpretieren.

Dass Kirchen gewachsene Räume der Identifikation und Begegnung vorhalten, ist eine Ressource, mit der die Kirchengemeinde auch in Zukunft arbeiten kann. Wie dies in ersten Schritten erarbeitet werden kann, ist Inhalt des digitalen Workshops.

Informationen zu den Ausführenden
Referent: Peter Meißner, Referent im Team Organisationsberatung in der Service Agentur der Landeskirche Hannovers
Leitung: Gundolf Holfert, Referent im Team Mitarbeiten in der Service Agentur der Landeskirche Hannovers

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Besuche machen: Gut vorbereitet, motiviert unterwegs, mit Freude bei den Menchen, kompetent im Gespräch. Was sage ich an der Tür? Welche "Elemente" gehören zu einem Besuchsdienst? Wie kommen wir ins Gespräch? Welche Handlungen machen ein gutes Gespräch aus?
Wenn Sie diese und ähnliche Fragen interessieren, dann sind Sie in diesem Seminar genau richtig! Hier bekommen Sie Informationen und Anregungen, die Arbeit an Fallbesprechungen sowie den Austausch in der Gruppe.

Der Küsterberuf ist kein Ausbildungsberuf. Darum ist die Teilnahme an einem Einführungslehrgang eine wichtige Voraussetzung für eine sachgemäße und qualifizierte Ausübung des Küsterdienstes. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer sollen sich in der Einarbeitungsphase ihres Dienstes mit Schwerpunkten ihrer Berufspraxis vertraut machen und dazu fachkundige Informationen erhalten. Sie haben Gelegenheit, über Auftrag und Wesen der Kirche nachzudenken und werden in die Bedeutung der Gottesdienste und die Schwerpunkte der Gemeindearbeit eingeführt werden.
Folgende Themen werden behandelt:ƒBedeutung des GottesdienstesKirchenjahr, Liturgie, ParamenteGebäude- und InventarpflegeAltargestaltungBlumenstecken gut und günstigPflege von Kerzen und AbendmahlsgerätenDienst- und ArbeitsrechtUnfallschutz am ArbeitsplatzErfahrungen mit der BibelBaustilkundeMein Bild von Kirche und Gemeindeu.v.m.

Gerade in Kirchengemeinden und sozialen Einrichtungen sind sich die Menschen der Notwendigkeit des Klimaschutzes bewusst. Klimaschutz ist immer eine Aufgabe des Managements, der Leitung. Sie entwickelt das Vor-Ort-Konzept mit realistischen Zielen und Maßnahmen, wirbt um Mitarbeitende und sorgt auf allen Handlungsebenen für Partizipation und Kommunikation. In diesem Kurs geht es darum, wie Klimaschutz mit sehr begrenzten finanziellen und personellen Ressourcen konkret gelingen kann. Klimaschutz ist unvermeidbar, statt ihn als Last wahrzunehmen, gilt es, ihn als Chance zu nutzen. Gelingender Klimaschutz strahlt in den Sozialraum hinein, dient dem Image und fördert die Bereitschaft mitzumachen.Format: Dieses Seminar ist als Bildungsurlaub beantragt und als FEA (Fortbildung in den ersten Amtsjahren) Kurs anerkannt. Weitere interessierte Ehren- oder Hauptamtliche sind herzlich eingeladen sich drei Tage mit der Umsetzung des Klimaschutzes in den eigenen Strukturen aueinanderzusetzen.
Zielgruppe: Haupt- und Ehrenamtliche, Pastor*innen, Diakon*innen, Kirchenvorstände, Einrichtungsleitungen, Hausmeister*innen, Küster*innen
Dauer: 3 Tage
Termin: Mi 20.08. - Fr 22.08.2025
Kosten: 190 € inkl. MwSt. für Unterkunft mit Verpflegung und Programm
Ort: Bildungsstätte HVHS Hustedt e.V., Zur Jägerei 81, 29229 Celle in Einzelzimmern
Die Bildungsstätte verfügt neben modernen Einzelzimmern über ein großes Außengelände in angenehmer Atmosphäre. Kostenfrei stehen ein Schwimmbad und eine Sauna zur Verfügung. Zum gemütlichen Ausklang des Tages steht die Bier- und Weinstube "Haus Wahrenholz" mit Plätzen drinnen und draußen zur Verfügung. Weitere Informationen zum Seminarort finden Sie hier: www.hvhs-hustedt.de
Anmeldelink: https://www.formulare-e.de/f/klimaschutz-in-kirchengemeinden
Anmeldeschluss: Donnerstag, der 26.06.2025
Leitung: Gabi Gust und Reinhard Benhöfer

Drei Module sowie Experimente und digitale Reflexionsrunden in den Zwischenzeiten 

Unsere Gesellschaft verändert sich in einem hohen Tempo. Sie ist ungewisser, mehrdeutiger, zerbrechlicher geworden. Das hat tiefgreifende Auswirkungen auf die Gestalt von Kirche und Diakonie. Gute Lösungen für komplexe Herausforderungen zu finden, ist nicht leicht. Professionalität, guter Wille und passende Tools alleine reichen oftmals nicht aus. Betroffene und Akteure fragen vermehrt:
Woher kommen Kraft und Inspiration für den Wandel? Mit der Suche nach den Quellen gerät die Frage nach einer tragfähigen Spiritualität in den Mittelpunkt der Aufmerksamkeit.

Wie kann die spirituelle Dimension alltägliche Prozess- und Gestaltungsarbeit in Teams, Gremien oder Organisationen durchdringen? Wie werden wir dabei den Herausforderungen wachsender Komplexität, Mehrdeutigkeit und Ungewissheit gerecht?Wie können wir in einem guten Miteinander professionell arbeiten und zugleich vertrauensvoll mit dem Wirken des Geistes Gottes rechnen?
Diese Fragen prägen die Langzeitfortbildung. Dieses Angebot ermöglicht, persönliche Ressourcen und Kraftquellen aufzuspüren. Zugleich befähigt es, Gruppen-, Veränderungs- und Arbeitsprozesse spirituell zu durchdringen, zu vertiefen und theologisch zu reflektieren.

Es richtet sich an Menschen in Leitungs- und Prozessverantwortung, in Gremien und Teams (Kirchen, Diakonie, Sozialunternehmen, Bildung, Gemeinwesenarbeit), an Menschen in Entwicklungs-, Beratungs- und Coaching-Rollen, an Pionier*innen und Innovationsliebhaber*innen.

In dieser Fortbildung werden Methoden der vertieften Wahrnehmung und des schöpferischen Dialogs angewandt. Mehr zu diesem Ansatz finden Sie unter: https://syntheo-institut.de